С четвертого дня – за счет средств ФСС России.

Источник выплаты пособия

И в связи с материнством

Расчет пособий по временной нетрудоспособности

Оплата ежегодного отпуска

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется продолжительностью 28 календарных дней (ст. 115 ТК РФ)

Общие правила расчета отпускных определяет ст.139 Трудового кодекса РФ.

Оплата дней отпуска производится из расчета среднего дневного заработка.

Расчет среднего заработка определяется Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы (утв. Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 № 922)

Для исчисления среднего дневного заработка расчетным периодом являются 12 календарных месяцев, предшествующих уходу в отпуск.

Расчет среднего дневного заработка:

а) все месяцы расчетного периода отработаны полностью

средний

дневной = сумма зарплаты за 12 месяцев ÷ 12 ÷ 29,4

заработок

б)один или несколько месяцев расчетного периода отработаны не полностью:

средний фактически начисленная зарплата за расчетный период

дневной =

заработок количество календарных дней, приходящихся на время, фактически отработанное в расчетном периоде (К)

К = 29,4 × М + Д

где М – количество полностью отработанных месяцев в расчетном периоде

Д - количество календарных дней в неполных календарных месяцах

Д = 29,4 ÷ количество календарных × количество календарных дней

дней в неполном месяце приходящихся на время, отработанное

в данном месяце

Зарплата за отпуск определяется:

Сумма средний

зарплаты = дневной × количество дней отпуска

за отпуск заработок

Расчет пособий регламентируется ФЗ от 29.12.06 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (в ред. Федеральных законов от 09.02.2009 N 13-ФЗ, от 24.07.2009 N 213-ФЗ, от 28.09.2010 N 243-ФЗ, от 08.12.2010 N 343-ФЗ).

С 01.01.2011г. пособие по собственной нетрудоспособности (временная нетрудоспособность по причине болезни или травмы работника) выплачивается:

- за первые 3 дня – за счет средств работодателя;

Пособие выплачивается за счет ФСС с первого дня в случаях:

1. необходимости осуществления ухода за больным членом семьи;
2. карантина застрахованного лица, а также карантина ребенка в возрасте до 7 лет, посещающего дошкольное образовательное учреждение, или другого члена семьи, признанного в установленном порядке недееспособным;
3. осуществления протезирования по медицинским показаниям в стационарном специализированном учреждении;
4. долечивания в установленном порядке в санаторно-курортных учреждениях, расположенных на территории Российской Федерации, непосредственно после стационарного лечения.

Дата добавления: 2017-02-01; Просмотров: 49; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!