Задачи менеджмента

Теоретические и методологические основы менеджмента.

Предмет науки управления в системе экономических наук.

Предметом науки менеджмента являются отношения менеджмента. Отношения менеджмента производством представляет собой сложный комплекс устойчивых взаимосвязей и взаимодействий людей и коллективов в процессе управленческого воздействия.

Предмет менеджмента — изучение экономических отношений между людьми.

1 вопрос +...

· определить стратегическое управление

· заручиться согласием подчиненных

· предоставить им средства и полномочия

· предоставить право выбора методов управления и свободу действий

Общие функции менеджмента:

· Планирование — это стадия процесса управления на которой определяются, цели деятельности, необходимые для это средства, а также разрабатываются методы, наиболее эффективные в конкретных условиях.

· Организация — это стадия формирования структуры организации, а также обеспечение все необходимым для ее нормальной работы — персоналом, материалами, оборудованием идр.

· Мотивация — это деятельность имеющая целью активизировать людей работающих в организации, и побуждать их эффективно трудиться, для достижения цели поставленной в планах.

· Контроль — это управленческая деятельность, задачей которой является количественная и качественная оценка и учет результатов работы организации.

· Координация — центральная функция процесса управления обеспечивающая его бесперебойность и непрерывность.

Общими основами методологии менеджмента являются диалектический подход, позволяющий рассматривать управленческие проблемы в их постоянной взаимосвязи, движении и развитии; абстрагирование, принципы: единства теории и практики, определенности, конкретности, познаваемости, объективности, причинности, развития, историзма.

Конкретнымиосновами методологии менеджмента являются:
- экономические науки: экономическая теория, институциональная экономика, финансы и кредит, бухгалтерский учет, маркетинг, экономическая статистика, мировая экономика и многие другие;

- системный подход, который является методологией общей теории систем. Системный подход базируется на понятии «система», под которой понимается совокупность связанных элементов, объединенных в одно целое для достижения определенной цели;

- кибернетический подход, являющийся методологией общей теории управления (кибернетики) и представляющий собой исследование системы на основе принципов кибернетики, в частности с помощью представления управления как процессов сбора, передачи и преобразования информации об объекте управления и внешней среде, выявления прямых связей (по которым к объекту управления передается входная командная информация от управляющей системы) и обратных связей (по которым к управляющей системе передается информация о состоянии объекта управления), изучения процессов управления, рассмотрения элементов системы как неких «черных ящиков» (систем, которые в силу своей чрезвычайной сложности не могут получить конкретного определения; их поведение изучается путем выявления логических и статистических связей, существующих между вводимой и выводимой информацией, доступной исследователю, а внутреннее устройство может быть и неизвестно);

- ситуационный подход. Центральным моментом ситуационного подхода является ситуация – конкретный набор обстоятельств, существенно влияющих на организацию. Результаты одних и тех же управленческих действий в различных ситуациях могут очень сильно отличаться друг от друга, поэтому менеджеры должны исходить из того, в какой ситуации они действуют;

- исследование операций – это методология применения математических количественных методов для обоснования решений задач во всех областях целенаправленной человеческой деятельности. Методы и модели исследования операций позволяют получить решения, наилучшим образом отвечающие целям организации.

Дата добавления: 2017-02-01; Просмотров: 59; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!