Тема 3. Организационно-правовая система документации

Тема 2. Нормативно-правовое регулирование документооборота

Темы рефератов и творческих работ:

1. Законодательная база документооборота организации.

2. Нормативная база документооборота, ГОСТы, стандарты.

3. Порядок оформления документов в организации и возможность его изменения.

4. Унифицированная система банковской документации.

5. Система финансовой, учетной и бюджетной документации.

6. Система отчетно-статистической документации.

7. Учёт документации по трудовым отношениям.

8. Система внешнеторговой организации.

9. Сроки оформления и хранения документов в организации.

10. Нормативные документы, регулирующие взаимоотношения с организационно-управленческими службами организации.

Вопросы для самопроверки:

1.Перечислите направления законодательной регламентации работы с документами в РФ.

2.Приведите примеры законодательных актов, регулирующих порядок хранения документов.

3.Каким законодательным актом закреплена обязательность документирования информации в РФ.

4.Какие ведомства принимали и принимают участие в разработке системы документооборота и создании нормативно-методологической базы делопроизводства.

5.Какими нормативными документами регламентируется деятельность службы ДОУ.

6.Какие нормативные документы используются для расчёта численности делопроизводственной службы.

Практикум:

Изучив государственный стандарт ГОСТ Р6..30 – 2003, а также программы нормативной документационной помощи: «ГАРАНТ», «КОНСУЛЬТАНТ-ПЛЮС», ответить на выше поставленные вопросы в виде реферативной или в устной форме. Конспекты и рефераты сдать преподавателю на проверку.

Темы рефератов и творческих работ:

1. Системы документации, использующиеся в РФ.

2. Основы организационно-правовой системы документации

3. Состав документов и основные положения в организационно-правовой системе документации.

Вопросы для самопроверки:

Какие документы входят в состав организационно-правовой системы ДОУ.

Какой из документов характеризует ответственность двух организаций по созданию юридического лица.

Без каких документов невозможна работа организации.

Какие основные концепции Вы можете выделить в области функционирования организационно-правовой формы документооборота.

Какой документ отражает полностью информационную базу по составу кадров и оплаты труда..

Какой документ регламентирует функции, права и обязанности работника предприятия.

Практикум:

Изучить и заполнить (на примере своих организаций) приведённый ниже перечень документов организационно-правовой системы документации: учредительный договор; устав организации; должностные инструкции работников; положение об организации работ в области конкретного направления управленческой деятельности; положение о структурном подразделении организации; штатное расписание.

Типовые примеры заполнения и основные формы документов организационно-правовой системы документации приводятся ниже.

Дата добавления: 2017-02-01; Просмотров: 50; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!