Элементом матрицы может быть: п – позитивное влияние (1), н – негативное влияние (0), о – связи нет. По количеству элементов “н” и “п” и их взаимосвязям можно сформировать объективный взгляд на ситуацию на наметить ряд мероприятий по ее улучшению.
Для обеспечения синергии работы необходимы: анализ ситуации в группе; определение компоненты, которую необходимо в первую очередь исправлять; разработка ряда мероприятий по запуску новой схемы мотивации; запуск схемы мотивации; оценка мотивационного потенциала и контроль (мониторинг) за мотивационной средой в группе.
Цель этих мероприятий: обеспечение положительной синергии работы группы. Матрица положительной синергии работы в итоге должна иметь вид:
studopediasu.com - Студопедия (2013 - 2026) год. Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав!Последнее добавление