Счет №26 – общехозяйственные расходы

Счет №25 – общепроизводственные расходы

Счет №23 – вспомогательное производство

Счет №20 – основное производство

18. Показатель затрат на 1 руб продукции.

Показатель затрат на 1 руб товарной продукции – выраженная в копейках отношение себестоимости к объему выпущ продукции. Этот показатель опред-т что на кажд руб выпущ-й продукции приходится например 80 копеек текущих затрат, связанных с выпуском товарной продукции. Он исзмер-ся в текущих и базисных ценах. Снижение затрат на рубль товарной продукции достигается повышением производительности труда и качества продукции, улучшением использования производственных ресурсов, опережающим ростом товарной продукции по сравнению с затратами.
В ряде отраслей промышленности затраты на рубль товарной продукции являются фондообразующим показателем: при снижении его по сравнению с предельным уровнем прошлого года на 1 % отчисления в фонд материального поощрения увеличиваются на 5 %.
В планах предприятий и объединений снижение затрат на рубль товарной продукции рассчитывается по следующим технико-экономическим факторам: повышение технического уровня производства (внедрение новой, прогрессивной технологии, механизация и автоматизация производства и др.); улучшение организации производства и труда; изменение объема и структуры производства; улучшение использования природных ресурсов; развитие производства (ввод в действие нозых объектов и производств, освоение выпуска новых изделий и прочие факторы).

19. Доход пр-ия, расход

Прибыль- это доход за минусом расходов. Если рассмотреть прибыль по пр-ию в целом, то она будет = выручке от реализации минусь с\с реализованной продцкции. П может выступать как разница между ценой и с\с 1 продукции. Доходы пр-ия подразделяются на 1) доходы от обычных видов деятельности,к кот отностится выручка от продаж, доход от сдачи в аренду активов, доходы от долевого участия 2) операц-е доходы: П от совместной Д, П от продажи осн средств и др активов, доходы от продаж прав на изобретение, ПО и др виды ИС 3) внереализационные доходы: штрафы, пени, неустойки, курсовые разницы, от убытков 4) чрезвычайные доходы (из-за чрезвычайных оьстоятельств). П зависит и от расходов кот сост из расходов по обычн видам деятельности, операц-е расходы (по списанию, пропаже, выбытию осн ср-в, % по займам, расходы связ-е с услугами банка), внереалтзац расходы (штрафы, пени,неустойки); курсовая разница и др.

20. прибыль пр-ия

Прибыль – конечн результат деятельности пр-ия, она представляет собой часть стоимости прибавочного продукта, соданного в мат пр-ве (часть стоимости ввп). Это показатель кот наиболее полно отражает эф-ть пр-ва, поэтому задачей пр-ия явл максимизация прибыли при минимуме затрат. Прибыль различают:Валовую (=выручка - себестоимость реализованной продукции), Чистую (=валовая прибыль - налог на доход предприятия 20%), Налогооблагаемую (=расчетная прибыль), Бухгалтерскую (=валовая прибыль + чрезвычайный доход - чрезвычайные расходы), Маржинальную (=выручка от продаж - переменные затраты), Прибыль от продаж (=валовая прибыль - коммерческие расходы -управленческие расходы). Увеличение объема продаж рентабельной продукции приводит к увеличению прибыли и улучшению финансового состояния предприятия.

21, 22 рентабельность, виды рентабельность

Рентабельность – это относительный показатель эффективности производства, характеризующий уровень отдачи затрат и степень использования ресурсов. В основе построения коэффициентов рентабельности лежит отношение прибыли к затратам.

Рентабельность предприятия (Р1) = Прибыль/ (Основные фонды + Оборотные фонды)*100%

Рентабельность продаж (Р2) = Прибыль / Выручка*100 %

Рентабельность продукции (Р3)= Прибыль / Себестоимость*100 %

Р имущества=П налогооблагания\ср годовая стоимость имущеста пр-ия*100%

Р собств капитала =чист П\собств кап*100%

Р активов = П\текущие активы *100%

33. конкурентоспособность пр-ия и его продукции

Конкурентоспособность пр-яи – это преимущ-во пр-ия по отнош к др пр-иям в дан отрасли. Оценка степени конкурентоспособности сост в выборе базовых объектов д сравнения. Основой конкурентоспособности пр-ия является его конкурентоспособность продукция. К продукции – это зар-ка тов или усл отражающие его отличие от товаров конкурента. Главными элементами к является потребит св-ва и стоимость. К зависит от след факторов: технико-эк факторы кот включают качество, цену, затраты на эксплуатацию; коммерч факторы опред условия реализации товара на рынке – скидки, сроки, поставки, объем услуг, торговая марка, реклама; нормативно-правовые факторы кот отражают требования технич, экологич и иной безопасности использ-я тов на дан рынке, + патентно-правовые требования.

23.кадры

Кадры пр-ия – основной штатный состав работников пр-ия. Списочны состав – все постоянные и временные работники,кот работают на пр-ии и получают зп за период отпусков,командировок, болезней и по др причинам. Устанав-ся на опред-й календарный день. Явочный состав – минимальн кол-во работников кот ежедневно должны являться на работу для выполнения ежедневн плана. Среднесписочный состав: опред-ся след образом: сумма списочн состава за все календарные дни периода включая выходные,эта сумма делится на кол-во дней периода. Персонал пр-ия делится на персонал основной деятельности(часть списочт сост-ва кот участвует в пр-ве тов-ра) и на персонал не осн деят-ти – кот занята в обслуж и проч хоз-ах. Персонал делится на рабочих и служащих.служащие – производят подготовку кадров,оформление документов,учет и контроль,хоз обслуживание и тд. Рабочие – те,кот создают товар.среди служащих выделяют руководителе) и специалистов(заняты инженерно-технич,экономич и тд работами.делятся на категории или без категории). Управление персоналом – совокуп-ть принципов и методов воздействия на персонал. Мб администативными,экономическими или социологич-ми. Этапы процесса управ-я кадрами: 1)кадровое планирование 2)набор персонала 3) адаптация персонала 4) проф подготовка 5) аттестация 6) управление конфликтами

24. производительность труда

Производ-сть труда – эк показатель,зар-ий эф-ть труда в мат производстве как отдельн работника так и всего коллектива. Показателями производ-ти труда явл выработка. Она опред-ся отношением кол-ва произведенной продукции к затратам рабочего времени на пр-во. Трудоемкость: 3 метода измерения:1) натуральный(выработка продукции в натур форме в 1 рабочего времени) 2) трудовой(отношение нормативных затрат к фактич затратам рабочего времени) 3) стоимостоной (отношение Vпродукции в сопоставимых ценах к среднесписочн численности промыш производ-го персонала). Т о ПТ- это количество произведенной продукции в расчете на 1 работника основной деятельности или отношение объема выпуска товара к среднесписочной численности ППП.

25. организация и нормирование труда

Организация труда – совокуп мер кот осущ-ся на пр-ии д того чтоб достигнуть высокой ПТ. Это совершенствование форм разделения и кооперации труда, улучшение квалификации работкников, рационализация приемов и методов труда, улучшение организации и обслуживания рабочих мест, улучшение условий труда, укрепление дисциплины труда, совершенствование практики мотивации и нормирования труда. Нормир-е труда – установление норм труда,кот подразделяются на нормы времени(кол-во рабочего времени,необх-о д изготовления 1 продукта) измер-ся в человеко-минутах –днях, -часах. Норма выработки – установ-ый объем работ,кот работник должен выполнить в 1 времени. На основе указанных норм рассчитывается трудоемкость производ-ой программы,кот выражается в часах. Необх-о произвести расчет полезного фонда времени одного работника в виде баланса рабочего времени.это ср число часов и дней работы одного рабочего в год. Средства, отведенные на соц нужды отражаются в фонде соц страх (ФССиО)

26. сущность и формы ЗП

ЗП— денежн компенсация кот работник получает в обмен за свой труд. Сущ-т три системы оплаты труда:Тарифная (совокуп нормативов, с помощью кот осущ дифференциация зп работников различ категорий в завис от: сложности выполняемой работы, условий труда, природно-климатических условий, интенсивности труда, характера труда. Формами тарифной системы являются: сдельная и повременная. при сдельно— учет кол-ва произведенной продукции, при повременной — учет проработанного времени. Сдельная форма ОТ применяется когда есть возможность фиксировать количество показателей результата труда и нормировать его путем установления норм выработки и времени: Прямая сдельная оплата труда — оплата труда рабочих повышается в прямой зависимости от количества выработанных ими изделий и выполненных работ; Сдельно-премиальная предусматривает премирование за перевыполнение норм; Сдельно-прогрессивная предусматривает оплату выработанной продукции в пределах установленных норм по неизменным расценкам, а изделия сверх нормы оплачиваются по повышенным расценкам согласно установленной шкале (но не свыше двойной сдельной расценки); Косвенно-сдельная применяется для повышения производительности труда рабочих, обслуживающих оборудование и рабочие места. Коллективно-сдельная оплата труда — при ней заработная плата определяется на весь коллектив и распределяется по решению коллектива. Заработок одного работника зависит от эффективной деятельности всего коллектива. Мин зп— официально устанав государством мин уровень ОТ на пр-ях люб формы собственности в виде наименьшей месячной ставки или почасовой оплаты.

27. сущность стратегии пр-ия

Стратегия – набор правил д принятия решений кот хочет сделать дан пр-ия. Самое гл в стратегии – постановка цели кот м б не одна, а неск-о.возможные альтернативные цели. В основе люб стратегич плана лежит базовая стратегия. В россии выделяют след виды стратегии: стратегия выживания(в усл нестабильности, кризиса и инфляции), стратегия стабилизации П стабильна, объемы продаж нормальны), стратегия развития (резкий рост пр-ва и П). д того чтоб осущ-ть выбор стратегии необх провести стратегич анализ т е определить важнейший факторы кот повлияют на ЭП,выявить слабые и сильн стороны по сравнению с конкурентами и определить на чем необх-о сосредоточить внимание. Это первый этам стратегии планирования. На 2м этапе выделяют стратегич-е зоны т е определяют отраслевой рынок в кот входит пр-ие. Тут проводится выбор конкурентных позтций. 3 этап: оценка возможностей стратегич позиций с т з привлекательности и конкурентоспособности. 4й этап: выбор бизнес-профиля, 5: техника эк ланирования 6: разработка финн плана пр-ия 7: документальное оформление 8: осущ-ся проектировка стратегии плана. План деят-ти кажд пр-ия опред-т функциональную стратегию. В него включаются стратегия маркетинга, использ-е ср-в пр-ия, инновац-оя стратегия, стратегия пр-ва, стр-я организац-о развития

28. сущность, принципы и виды планирования

Планир-е – это способ моделизирования развития пр-ия и показатели его развития. План – разработанный на опред период процесс реализации мероприятий, включ-й цели содержания и показатели развития. Принципы планирования: принцип единства(системность поанир-я), непрерывность и точность. Виды планир-я: По срокам планирования: оперативное (до года) - определение конкретных действий на установленный период, план производства, кассовый план и т.д.; краткосрочное (один год) - формирование производственных, коммерческих, административно-хозяйственных планов, бюджет предприятия; среднесрочное (три-пять лет) - планирование мероприятий по реализации стратегии, выработка финансовой политики, бизнес-план; долгосрочное (свыше пяти лет) - концепция компании, стратегические планы. По функциям назначения:

производственные - план производства;

коммерческие - сбыт готовой продукции и материально-техническое обеспечение предприятия; инвестиционные - план техперевооружения, организационно-техническое развитие предприятия;

социальные планы - содержание объектов социальной сферы, социальная поддержка персонала; планы по труду и заработной плате;

другие планы по функциям и сферам деятельности.

По уровням управления предприятием:

общефирменные планы

планы структурных подразделений (филиал, производство, цех)

планы работ функциональных отделов;

планы работ участков и бригад.

По объектам планирования:

по видам деятельности;

по конкретным продуктам, видам работ и услуг;

план выпуска новых изделий;

план по видам продукции, находящейся в процессе освоения и т.д.

Также различают следующие виды:

последовательное планирование - новый план составляется по истечении срока действия предыдущего;

скользящее планирование - по истечении части срока действия плана производится его ревизия на оставшийся период и составляется новый с учетом полученных фактических данных;

гибкое планирование - пересмотр плана с учетом возникновения неоднозначных условий, гибкое планирование для накладных расходов.

29. разработка и выполнение производственной прог-мы

Произво-я прог-ма – план пр-ва и реализации продукции. Наичнается с опред-я номенклатуры изделия. Формир-е пр прог-мы проходит след этапы: 1) изучение эк конъюнктуры рынка 2) опред-е объема структуры прог-мы 3) расчет производственных мощностей 4) расчет мат ресурсов 5) определение потреб топливно-энергетич ресурсов 7) планир-е вспомогат-о пр-ва 8) орг-я эк службы, контроль и анализ. Пр прог-ма разрабат-ся вцелом по пр-ию и по осн цехам с разбивкой по месяцам,кварталам и часто связана с содержанием договоров с заказчиками. Гарантированность выполнения пр пр-мы обеспеч-ся наличием пр-ых мощностей, необх-х для ее выполнения, наличием мат ресурсов, отвечающих потребностям пр-ва и поставщика.

30. показатели и понятие качества продукции

Качество – совокуп-ть св-в продукции,обуслов-х ее пригодностью удовлетворить опред потреб-ти в соотв-и с ее назначением. Показатель качества – это колич-я хар-ка св-в продукции. Показатели отражают прочность, мощность, надежность и тд. Система показателей качества включ-т: -показатели назначения(хар-т полезный эф-т от использ-я продукции по назначению) – показатели надежности т е безопасность,ремонтопригодность и долговечность, - показатели технологичности: хар-т эф-ть конструктоско-технологич решений д обеспечения высокой ПТ – показатели стандартизации и унификации (насыщ-ть товара стандартными, унифицированными узлами и деталями), - эк показатели отражают взаимодействие человека с изделием т е комплекс физиологич, гигиенич и психологич св-в, уровень воздействия на окр среду, - показатели безопасности – особенности продукции кот обеспечивают безопасность покупателя и обслуж персонала, - эстетич показатели: современность, соотвествие моде, - пок-ли транспортабельности(приспособленность для перевозки) – патентно-правовые показатели: хар-т патентную чистоту и правовую защиту продукции.

31. гос и мн стандарты системы качества

Стандарт – документ в кот устав-ся хар-ки продукции, правила процессов производства, эксплуатации, хранения, перевозки, реализации и утилизации товара. В РФ сущ нац стандарты, правила стандартизации, нормы и рекомендации в в области стандартизации, классификации применяемые в установ-м порядке, стандарты пр-ия. Виды стандартов: -основополагающие(общие технич положения), - стандарты на продукцию или услуги (отражают требования к группам однородной продукции), - стандарт на раьоты (процессы). Устанав-т осн требования к методам, способам, приемам выполнения работ. После внеднерения мн стандартов ISO – серия 9000 появились след направления систем управления качеством: - совершенствование орг-и работ в рамках дан сист-я качества, - дополнение той системы эл-тами, кот расширяют возможности, - внедрение концепции, кот нацелена на пост-е улучшение качества, - безопасность продукции. За рубежом возникли системы, кот анализируют риски, набор требований к системе качества.

32. сертификация товара

Сертификация – совоку-ть действий и процедур, подтверждающих соответствие фактических характеристик продукции к тредованиям, стандартам и технич условиям. Базируется на проведении испытаний. Офиц орган – гос стандарт россии. Сущ-т обязательная сертификация: ей пдлежат те изделия, кот могут оказать нежелательное воздействие на человека и среду. Если проукт не прошел сертификацию, его нельзя производить и реализовывать. Добровольная система сертификации; самосертификация – допускается для надежного партнера, распространена в ФРГ,США, голландии, японии, пр-ие само выдает сертификаты на изделие под свою полную ответственность. Сертификация 3й стороной – через независимого посредника кот подтверждает правильность. Она может проводится как в рамках своей страны, так и в зарубежн центрах, имеющих высокий мн авторитет. Продукция, прошедшая сертификацию отличается след образом: выдается сертификат соответствия, маркирование знаком соответствия, продукция заносится в список изделий, разрешенных к продаже, кот имеется в сертификационных ценртах.

34. Ценовая политика

Цена – это важнейший параметр, характеризующий Д пр-ия. Вопрос о ценах – это вопрос сущ-я и благополучия пр-ия. Ценообразование представ собой ср-во достижения цели, а общие цели, кот пр-ия хочет достичь с помощью цен называется ЦП (ценовая политика). Гл основой ЦП явл максимизация П, но м б и др промежуточные цели. Цели ЦП: 1) дальнейшее сущ-е пр-ия(снижение цен для ликвидации накопившихся запасов) 2) краткосрочная максимизация П (необх-о знать спрос и прдверит издержки по кажд цене,кот д б разными. Из альтернатив выбирается так, кот дает большую П) 3) краткосрочная максимизация оборота (УП наступления на рынок т е увеличение доли на рынке засчет снижения цены. Такая ЦП дает рез-т только есть чувствительность рынка к низким ценам оч велика, если можно снизить издержки пр-ва и реализации и если снижение стоимости отпугнет конкурентов и они не последуют такому примеру) 4) снятие сливок (установление цен как на товары-новинки.как только сбыт снизится, нодо снижать цену,чтоб привлеч др слой клиентов) 5) лидерство в качестве (лидер устанавливает высокую цену чтоб покрыть издержки связанные с улучшением качества.). Для разработки и реализации ЦП на пр-иях имеются отделы цен. При разработке цп необходимо учитывать оценки и прогнозирование себестоимости продукции, иметь информакию о текущей конъюнктуре. Затем опред-ся реаль структура рынка, товары, прогнозируется объем сбыта, возможные при разн условиях цен

35. Методы расчета цены

Для расчета цены мб использованы разн методы. Выбор метода зависит от степени новизны товара, качества и жизненного цикла товара.минимально возможная цена опред-ся с\с товара. Максимальная – наличием уникальных достоинств товара.цены конкурентов товаров-заменителей формируют средний уровень цен. Сущ-т 3 группы методов ценообраз-я: 1) затратные методы ценообразования: а) складываются совокупные затраты б) добавление к перемен затратам опред-й надбавки прибыли, а пост затраты погашаются из разницы м\у суммой цен реализации и перемен-ми затратами на пр-во в)надбавка делается только к предельно высокой с\с пр-ва каждой последней ед-це уже освоенного товара г) цена на уровне,кот обеспечит желаемый объем прибыли 2)рыночные методы определения цены. Основываются на том,что ценно потребителю.большое влияние конкуренции а) метод текущец цены б) прогнозируется цена конкурента и устанавливается на более низком уровне 3)эконометрические методы а) сначала опред-ся удельн стоимость,а потом она умножветмя на параметр нового измерения б) метод регрессивного анализа в) валловый метод г)агрегатный метод

36. ценообраз-е на различн типах рынка

Соверш конкур: цена устанав-ся под воздействием спроса и предлодения. При мнополистич конкуренции: сущ-т диапазон цен из-за широкого ассортимента товарав (разн качество,свойства, снеш оформление, сопутств услуги и др). Олигополия: стабильные и устойчивые цены из-за небольшого кол-ва продавцов. Монополия: на рынке 1 продавец, но ценообраз-е зависит от того гос это монополия или частная.гос м можент установить цену ниже с\с если покупатель не может купить тов за полную стоимость. Пр-ия, не контролируемы гос-ом могут установить люб цену кот выдержит рынок, но боятся т к гос-во может ввести гос регулирование.

42. производственная мощность пр-ия

Ресурсы пр-ия- то, чем располагает пр-ия – его производственный потенциал. Задача пр-ия – использовать ресурсы эф-но.осн ср в совокуп-ти и взаимосвязи образуют производственную мощность. Под ней понимают расчетный максимально возможный в опред условиях объем выпуска изделий в 1 времени. Рассчитывается суточная сменная пр мощность. Ее расчет осущ-ся в целом по пр-ию и по видам продукции. Пр мощность различн цехов может не совпадать.могут возникнуть т н узкие места, кот не позволяет полность обработать продукцию, выпущенную предыдущим цехом т е возникает необходимость установить соответсвие мощностей разных цехов. Для этого опред-ся коэф сопряженности. (отношение объема выпущ продукции ведущего цеха к пр мощности цеха, кот принимает участие в выпуске дан продукции). В целях определения пр мощности составляется баланс мощностей (рассчитать мощности на конец периода – выходных мощностей). Необходимо рассчитать среднюю мощность дл расчета коэф-та использования мощности. Имея данные о коэф использ-я можно применять объективные управленческие решения(внедрение прогрессивной технологии, маханизации и автоматизации; капитальн ремонт и модернизация ОФ; совершенствование управления, планирования и управления и орг-и пр-ва; научная орг-я труда)

37. понятие инноваций и их роль в д пр-ия

Под инновацией понимается использование новшеств в виде новых технологий, видов продукции и услуг, новых форм организации производства и труда, обслуживания и управления, новый порядок, новый метод, изобретение, новое явление, использование новой техники, технологических процессов или нового рыночного обеспечения производства;Инновация- это основополагающий фактор экономического роста.Возрастающая роль инноваций обусловлена, во-первых, самой природой рыночных отношений, во-вторых, необходимостью глубоких качественных преобразований в экономике с целью преодоления кризиса и выхода на траекторию устойчивого роста.

Именно на основе нововведений удается использовать современную технологию и организацию производства, повышать качество продукции, обеспечивать успех и эффективность деятельности предприятия. Что же касается преодоления кризиса и выхода на траекторию роста, то эту задачу можно решить только на основе глубоких качественных преобразований во всех отраслях народного хозяйства, осуществления глубокой структурной перестройки экономики, решительного обновления форм и методов работы.

38. содержание инновационной д

Под инновацией понимается использование новшеств в виде новых технологий, видов продукции и услуг, новых форм организации производства и труда, обслуживания и управления, новый порядок, новый метод, изобретение, новое явление, использование новой техники, технологических процессов или нового рыночного обеспечения производства; внедрение продукции с новыми свойствами; использование нового сырья; изменения в организации производства и его материально-технического обеспечения; появление новых рынков сбыта.

В соответствии с международными стандартами инновация определяется как конечный результат инновационной деятельности, получивший воплощение в виде нового или усовершенствованного продукта, внедренного на рынке, нового или усовершенствованного технологического процесса, используемого в практической деятельности, либо в новом подходе к социальным услугам. Инновация - это новая ценность для потребителя, она должна отвечать нуждам и желаниям потребителей.

Систематическая инновация состоит в целенаправленном организованном поиске изменений и в систематическом анализе тех возможностей, которые эти изменения могут дать для успешной деятельности предприятия.

39. подготовка нового пр-ва

Подготовка производства представляет собой комплекс взаимосвязанных мероприятий, обеспечивающих создание новых и совершенствование выпускаемых видов продукции, внедрение передовой технологии, эффективных методов организации труда, производства и управления.

Подготовка производства включает следующие стадии:

проведение исследований, связанных с подготовкой нового производства;

проектирование новой и совершенствование выпускаемой продукции;

технологическую подготовку производства;

организационно-экономическую подготовку производства. Содержание и порядок работ по подготовке производства регламентируются государственными стандартами:

Единая система конструкторской документации (ЕСКД);

Единая система технологической документации (ЕСТД);

Единая система технологической подготовки производства (ЕСТГТП).

Главная задача подготовки производства - создание и организация выпуска новых конкурентоспособных изделий.

Цель подготовки производства состоит в создании технических, организационных и экономических условий, полностью гарантирующих перевод производственного процесса на более высокий технический и социально-экономический уровень на основе достижений науки и техники, использования различных инноваций для обеспечения эффективной работы предприятия.

40. Сущность инвестиц-й д

Инвестиции – денежн ср-ва, целевые банковские вклады, паи, акции и др ценные бумаги, технологии, машины, лицензии, тов знаки, люб имущ и неимущ права, вкладываемые в ПД с целью получения П. Гос-во осущ инвестиц Д: регулирует гос инвестиц про-ммы, вводит налоговые льготы, дотации, субсидии, бюджетные ссуды на развитие отдельн регионов или отраслей, кредитно-финансовые системы, антимонопольные меры, приватизацию незаверш строительства и тд. Субъекты инвестиу Д – участники, кот обладают свободныит инвестиц ресурсами(инвесторы) и фирмы, кот испытывают потребность в ресурсах. В кач инвестора м б физ и юр л. Конкретно в кач инвесторов выступают органы управления гос и муницип имущ-ом, пр-ие объединения и др юр л и фирмы.

43. Банкротство

Бнкртство - признная арбтржнм сдом неспсбнсть длжника в полн V удвл-ть трбвния кредтрв по денежн обязтльствм и исплнть обязан-ть по уплте обязат плтжей. Признак бнкртства юр л: выполнть требвния кредиторов в теч 3 мсцев с даты, когда они должны были быть исплны.
Сств и размр денеж обзтльств, необх-х д взбждения прцдры бнкртства, будет опред-ться арб сдом. Не путать с бнкртством: фиктивн б — зведомо ложн объявлние прдпртия о своей несост-ти, в целях ввдния в зблуждние крдтров для плучения отсрчки плтжей, скдки с длгов; преднамер-ое б — преднамер-ое создание или увелич-е неплтжспсбнсти прдпртия руквдтлем или сбствнком, нансние ущрба в личн интрсх или интрсах иных лиц, звдомо некомптнтне ведние дел.
В этих случ-ч мера отвтствнсти за допущ-е б-а устанав-ся в соотв с УК.
б — исключит-ая мера по отнош к длжнку. б— строго опред-е сост-е неплтжспсбнсти, при кот к его имущ-ву м б предъяв-о взыскание со стрны кредтрв.

44. Налогооблажение

Нлги-обяз плтжи с физ и юр л сглсно зкну. Объекты налогооблаж-я – операции по реализации тов-в, имущ-о, П, доход, и др. от объекта нлгоблаж различают прямые (на доход) и косвенные (включены в цену и тарифы товара и относятся на продукциию).Налоговая база-физич и стоимостная хар-ка объекта налогооблаж-я. Налоговая ставка -величина налог-ч начислений на 1 измерения налоговой базы.бывают:пропорцион-е(единый% к налог базе), прогрессивные(ст растутс с уменьш нал б), регрессивн (ст уменьш с увелич н б), трвердые ст(опрде-ся в абсолютн величине), простые(минимальн месечн оплате труда). Расчет величиты налога может делать налогоплательшик, нал агент, нал орган. По кажд конкретн налогу устанав свои сроки выплаты налогов.налоговые льготы – могут осущ-ся исключением из облажения какх-либ объектов налогооблаж-я.налоги кот включ-т в себестоимость формируют расходы(един соц налог,страх взнос на обязат соц страх от несчасн случ,налог на добычу полезн ископ,плата за польз-е волн объектами,за загрязн-е окр среды,земельн налог,налог на рекламу). В сост-в цены включ-т: акцизы,налог на П,на добав стоимость,налог с продаж.

Дата добавления: 2017-02-01; Просмотров: 59; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы!