КАТЕГОРИИ: Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748) |
Про проходження практики
З В І Т ВСТУП Видання здійснено за фінансової підтримки громадської Черкаси-2012 організації «Рада батьків Черкащини» УДК Розповсюдження та Рекомендовано до друку рішенням тиражування без офіційного методичної ради Черкаського дозволу ЧДБК заборонено державного бізнес-коледжу. Протокол № від 2012 року.
Укладач: Шільвінська О.Л., Глигало Н.А.
Програма та методичні рекомендації з переддипломної практики Напрям підготовки - 6.030509 «Облік і аудит» Черкаси, - 2012 р. - __ с.
Методичні рекомендації містять програму практики для студентів за напрямом підготовки «Облік і аудит», регламентують порядок її проходження, визначають вимоги до написання звітів про практику. Розраховані на студентів вищих навчальних закладів І - ІІ рівня акредитації. Можуть бути корисними керівникам практики від вищих навчальних закладів та підприємств.
Затверджено на засіданні Ó Шільвінська О.Л., кафедри обліку та фінансів Глигало Н.А. 2012 протокол № __ від _____ 2012 року ЗМІСТ ВСТУП 4 1. Мета і завдання практики 5 2. Керівництво практикою 7 3. Обов’язки студентів на період практик 9 4. База практики 10 5. Структура та зміст програми практики 11 6. Індивідуальне завдання 17 7. Вимоги до оформлення звіту про практику 19 8. Порядок захисту та критерії оцінювання результатів практики 13 ДОДАТКИ
У формуванні висококваліфікованих фахівців з бухгалтерського обліку, контролю і аналізу важливе місце займає переддипломна практика студентів. Вона здійснюється з метою закріплення здобутих студентами теоретичних знань і придбання навичок технічної та організаційної роботи за спеціальністю. За час проходження практики студент зобов’язаний вивчити організацію бухгалтерського обліку, внутрішньогосподарський облік, аудит, ревізію, аналіз діяльності підприємства, податковий облік та фінансову звітність в умовах використання інформаційних систем, зібрати і систематизувати матеріали для написання звіту з практики. Методичні рекомендації розроблено на основі Закону України «Про вищу освіту» та Положення «Про проведення практики студентів вищих навчальних закладах України». Практика студентів проводиться у відповідності з діючими Галузевими стандартами вищої освіти підготовки бакалаврів: напрям підготовки «Облік і аудит», а також враховує специфіку видів економічної діяльності та форм власності підприємстві, в яких буде працювати випускник після закінчення навчання, особливості підприємств, що є базами практики. Вид практики, її тривалість і терміни проведення визначаються навчальними планами, відповідно до освітньо-кваліфікаційних рівня бакалавр. Зміст, послідовність практики визначається програмою, яка розробляється кафедрою згідно з навчальним планом. В посібнику розглянуто питання організації практики, зміст та програма практики, керівництво практикою, обов’язки студентів, вимоги до оформлення звіту, порядок захисту та критерії оцінювання результатів практики. У додатках наведено зразок оформлення титульної сторінки та орієнтований зміст звіту про практику. 1. Мета і завдання практики Переддипломна практика студентів за напрямом підготовки «Облік і аудит» є складовою навчального процесу і проводиться з метою набуття студентами практичних навичок організації та ведення обліку, складання звітності підприємств (установ, організацій), а також підготовки до виробничої діяльності. Мета проходження практики: полягає у закріпленні набутих теоретичних знань з бухгалтерського обліку і аудиту в умовах діючого підприємства. Основні завдання проходження переддипломної практики студентами: - закріпити теоретичні знання, здобуті при вивченні дисциплін «Бухгалтерський облік», «Фінансовий облік», «Економічний аналіз», «Управлінський облік», «Податкова система», «Контроль і ревізія», «Аудит», тощо; - ознайомитися зі структурою підприємства та особливостями його виробничої та фінансово-господарської діяльності; - ознайомитися з організацією обліку на підприємстві (структура бухгалтерської служби, посадові інструкції, облікова політика, робочий план рахунків та графіки документообігу); - отримати практичні навички ведення бухгалтерського, податкового обліку та складання звітності; - підготувати пропозиції щодо удосконалення організації обліку та складання звітності, впровадження інформаційних технологій на базовому підприємстві, поліпшення фінансового стану; - підготувати та захистити звіт з переддипломної практики. На початку практики студент повинен пройти інструктаж з техніки безпеки та отримати дозвіл на користування обліковою або комерційною інформацією. Всі практичні матеріали зібрані студентом за період проходження практики студент повинен додати до звіту. Під час проходження практики студенти ведуть щоденник, в якому фіксується зміст виконаної роботи за кожний день. Керівник практики повинен оцінити роботу студента за кожен день за п’ятибальною шкалою. Після закінчення практики щоденник завіряється печаткою та підписом керівника підприємства. Тривалість практики визначається навчальним планом. Студент несе відповідальність за пропуски та за якість набутого практичного досвіду. 2. Керівництво практикою До керівництва практикою студентів залучаються і призначаються наказом директора коледжу викладачі, які беруть безпосередню участь у навчальному процесі та викладають професійно – орієнтовані дисципліни. Від підприємства (організації) – бази практики директором призначається керівник практики. Керівник практики від коледжу: - забезпечує студентів методичними рекомендаціями (програма переддипломної практики); - проводить інструктаж щодо порядку проходження переддипломної практики, оформлення щоденника та звіту; - здійснює керівництво розробкою індивідуальних планів проходження практики студентами; - контролює складання та захист звітів про переддипломну практику та ведення щоденників; - оцінює роботу студента за результатами проходження переддипломної практики. Обов’язки безпосередніх керівників, призначених базами практики, зазначені в окремих розділах договорів на проведення практики. Керівник практики від підприємства (установи, організації): - проводить інструктаж студентів з питань охорони праці та техніки безпеки; - забезпечує ознайомлення з порядком ведення обліку та складання звітності на підприємстві (установі, організації) та виконання програми практики; - допомогає студентам у зборі матеріалів для звіту про практику; - контролює процес проходження практики шляхом здійснення відміток у щоденнику проходження переддипломної практики; - оцінює роботу студентів за результатами проходження переддипломної практики; - складає письмову характеристику на студентів з оцінкою їх ставлення до роботи, дотримання трудової дисципліни, рівня теоретичної та практичної підготовки, надбаних навичок і вмінь. Керівники практики інформують працівників кафедри про випадки порушення студентом правил трудової дисципліни та плану проходження практики. Студенти-практиканти зобов’язані дотримуватись діючих в установах правил внутрішнього розпорядку і правил охорони праці, нести відповідальність за їх порушення, за невиконання, покладених на них завдань і функцій. Підсумковий контроль здійснюється у ході захисту звіту про практику.
3. Обов’язки студента на період практики Під час проходження практики студент зобов’язаний: - перед початком практики відвідати загальні збори-інструктаж, що проводить завідувач практики (або кафедра); - одержати направлення на практику, програму практики та щоденник; - безпосередньо перед початком практики на підприємстві прослухати виробничий інструктаж з техніки безпеки і виробничої санітарії, суворо дотримуватися їх вимог під час проходження практики; - виконувати правила внутрішнього трудового розпорядку підприємства (час початку і закінчення робочого дня, встановлений для службовців, є обов¢язковим для студента): за порушення трудової дисципліни і правил внутрішнього розпорядку студент несе відповідальність перед керівником підприємства та коледжу; - у повному обсязі виконувати всі завдання, передбачені програмою практики і рекомендаціями її керівника; - збирати матеріали для випускної кваліфікаційної роботи за темою, яка затверджена цикловою комісією; - систематично вести щоденник практики, де кожний день вносити відомості про виконану роботу; - засвоїти функціональні обов¢язки бухгалтерії, прийоми й методи ведення бухгалтерського обліку; - виконувати завдання керівника практики від підприємства; - своєчасно скласти звіт про виконання програми та індивідуального завдання з практики, оформити його за встановленою формою та захистити у відповідному порядку.
4. База практики Місце проходження практики для студентів надається навчальним закладом на основі договорів з підприємствами, організаціями, установами або студенти можуть самостійно, за згодою циклової комісії підібрати собі базу практики і пропонувати її для використання.. Базою виробничої практики можуть бути: - підприємства усіх форм власності та різних організаційно-правових форм, що здійснюють виробничо-господарську діяльність; - підприємства (установи, організації), що належать до державних і недержавних форм власності органів управління та контролю (державна податкова служба, державна контрольно-ревізійна служба, фірми, компанії, підприємства, що фінансуються з державного бюджету тощо); - установи та організації ринкової інфраструктури (комерційні банки, інвестиційні фонди та компанії, страхові компанії, біржі, аудиторські та консалтингові компанії тощо). Базою практики не може бути приватні підприємці, які сплачують єдиний податок та не мають відділу «Бухгалтерія». Програма практики застосовується з урахуванням специфічних особливостей форм власності та видів економічної діяльності підприємств (організацій). Підприємства - бази практики повинні відповідати сучасним вимогам, тобто застосовувати передові технології та методи для здійснення бухгалтерського обліку та внутрішнього аудиту. Штат має бути укомплектований висококваліфікованими фахівцями, здатними створити відповідні умови студентам у набутті професійних навичок. Базовим підрозділом підприємства, де проходить практика є бухгалтерія. Студент - практикант виконує роботу, як позаштатний працівник бухгалтерії. Якщо є можливість, займає штатну посаду. Загальну організацію практики та контроль за її проходженням студентами здійснює завідувач практики коледжу. 5. Структура та зміст програми практики Програма практики є основним організаційним і навчально – методичним документом для студентів і керівників практики навчального закладу і бази практики. З метою закріплення набутих теоретичних знань програма практики складена таким чином, щоб студент мав змогу цілеспрямовано ознайомитися і достатньо глибоко вивчити організаційно – правові особливості господарської діяльності підприємства – бази практики і організацію та специфіку ведення бухгалтерського обліку, інформаційні системи та документообіг на підприємстві. Документом, який відображає проходження та виконання студентом програми практики, якість проведеної роботи є звіт з практики. Робота над звітом здійснюється протягом всього терміну практики. У звіті необхідно конкретно та по суті розкрити питання практики з посиланням на первинні документи, облікові регістри та звітність підприємства. Він повинен мати чітку побудову та логічну послідовність. Звіт з практики має два розділи, перший відображає виконання програми практики, другий – індивідуальне завдання. Тематично – календарний план проходження практики наведено у табл.5.1. У вступі необхідно чітко обґрунтувати актуальність практики, сформулювати мету й завдання роботи, визначити коло питань, об’єкт та методи дослідження (до 2 сторінок). Перший розділ складається з дослідження основних питань програми практики. В цій частині описується організаційно – економічна характеристика підприємства, проводиться аналіз основних техніко – економічних показників діяльності підприємства на підставі звітності підприємства. Описуються особливості проведення перевірки (аудит або ревізія) правильності ведення бухгалтерського обліку на підприємстві (до 25 сторінок). У другому розділі надається діагностика та аналіз обраної теми дослідження (індивідуальне питання) на підприємстві на підставі аналізу літературних джерел та фактичного матеріалу, що збирається на підприємстві під час проходження практики. Рекомендації, щодо удосконалення роботи підприємства повинний містити творчий пошук та самостійно вироблені пропозиції у вирішенні проблемних питань (до 15 сторінок). У висновках необхідно стисло сформулювати головні висновки та практичні рекомендації щодо ступеня вирішення поставлених у роботі завдань (2-3 сторінки). Список використаних джерел включає законодавчі, нормативні та інструктивні матеріали, які регламентують роботу підприємства, періодичні видання, які використовувалися під час написання роботи. Додатки. Включають первинні документи, облікові регістри та звітність підприємства.
6. ІНДИВІДУАЛЬНЕ ЗАВДАННЯ Під час проходження практики студент зобов’язаний виконати індивідуальне завдання (табл.5.2). Обираючи напрямок дослідження, варто враховувати його актуальність для підприємства – бази практики та узгодити зі своїм науковим керівником і керівником від підприємства. Індивідуальне завдання повинно мати чітку логічну побудову, послідовність та завершеність розгляду відповідного кола питань. В ньому студент викладає основні теоретичні та методичні положення теми. Індивідуальне завдання повинно містити в собі: - діагностику обраного напрямку дослідження господарської діяльності підприємства; - виявити основні проблеми з обраної теми та причини їх виникнення на підприємстві; - напрямки їх вирішення. Джерелами інформації для виконання індивідуального завдання є плани, звіти з різних напрямків господарської діяльності, дані оперативного, статистичного, бухгалтерського, податкового обліку, особисті спостереження.
Таблиця 5.2 Перелік тем індивідуального завдання (випускних кваліфікаційних робіт)
Продовження таблиці 5.2
Продовження таблиці 5.2
Продовження таблиці 5.2
Студент може запропонувати тему, яка не передбачена тематикою індивідуальних завдань (випускних кваліфікаційних робіт), обґрунтувавши її актуальність, узгодивши її з завідувачем кафедри та затвердивши її на засіданні кафедри. 7. Вимоги до оформлення звіту з практики Основним документом, в якому фіксується процес проходження студентом практики, є щоденник проходження практики. Він має містити: - інформацію про базу практики (назва підприємства, установи, організації); - відомості про керівників практики від коледжу та бази практики; - відмітки про дату початку та закінчення практики (дата, печатка, підпис особи); - календарний план проходження переддипломної практики за тижнями із зазначенням кількості годин відведених на кожну тему звіту; - перелік виконаних робіт за кожним розділом звіту; - відгук керівника практики від підприємства, установи, організації (оцінка, підпис, печатка). За результатами проходження виробничої практики студент складає звіт про виконання програми практики обсягом 20–30 сторінок. Звіт повинен містити відомості про виконання всіх розділів програми практики. Звіт оформлюється на аркушах формату А4, за допомогою засобів автоматизації (шрифт 14, Times New Roman; поля: верхнє, нижнє - 1,5 см, ліве – 2-2,5 см, праве - 1–1,5 см), подається керівникам практики у зброшурованому вигляді. Текс звіту ілюструється відповідними розрахунками, таблицями, схемами, рисунками. Нумерація звіту повинна бути наскрізною: перша сторінка – титульний аркуш, друга – зміст і т.д. на титульному аркуші та змісті номер сторінки не ставиться. Звіт про практику повинен мати таку структуру: - титульна сторінка, зразок оформлення якої наведено в додатку А; - зміст, зразок оформлення якого наведено в додатку Б; - вступ, в якому розкривають мету, завдання та об’єкт практики; - теоретичний аналіз матеріалів, зібраних відповідно до програми практики та завдань керівника практики від коледжу; - висновки про результати проходження практики та пропозиції щодо удосконалення організації та методики ведення обліку та складання звітності на базовому підприємстві; - додатки (первинні документи, облікові регістри, звітність за період проходження виробничої практики). Текст звіту поділяється на пункти, які повинні бути пронумеровані арабськими цифрами. Після номера розділу ставиться крапка. Пункти та підпункти повинні мати змістові заголовки. Заголовки в тексті пишуться на окремому рядку. Заголовки розділів в тексті (а також слова “ВСТУП”, “ВИСНОВКИ”, “СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ”), пишуться великими літерами симетрично по тексту, аналогічно оформлюються заголовки пунктів, а заголовки підпунктів – малими (окрім першої великої) з абзацного відступу. Якщо заголовок складається з двох чи більше речень, їх відокремлюють крапкою. У кінці заголовку крапку не ставлять. Підкреслювати заголовки та переносити слова в заголовках не дозволяється. Номер пункту та підпункту ставиться на початку заголовка. Кожну структурну частину роботи починають з нової сторінки. Номер сторінки проставляється арабськими цифрами зверху аркуша у правому верхньому куті. Якщо в тексті є рисунки та таблиці, які розташовані на окремих аркушах, їх необхідно включати в загальну нумерацію сторінок. Рисунки, які містяться в тексті, додатково нумеруються послідовно в межах розділу арабськими цифрами. Номер рисунка повинен складатися з номеру розділу та порядкового номера рисунка в даному розділі, поділених крапкою (наприклад, “Рис. 2.3”). При посиланні на рисунок вказується його повний номер. Рисунки повинні розташовуватися після посилання на них в тексті і повинні супроводжуватися змістовим підписом, який пишеться під ним в один рядок із номером. Цифровий матеріал, що розташований в звіті, рекомендується оформляти у вигляді таблиць. Кожна таблиця повинна мати змістовну назву. Слово „Таблиця” розташовується в правому куті над назвою таблиці. Назва таблиці розташовується під словом “Таблиця” над відповідною таблицею по центру. Слово “Таблиця” та назва починається з великої літери. Таблиці повинні нумеруватися в межах розділу арабськими цифрами. Номер таблиці складається з номера розділу та порядкового номера таблиці, які розділені крапкою (наприклад, “Таблиця 2.3”). При посиланні на таблицю, вказується її повний номер, слово “Таблиця” пишуть в скороченому вигляді (наприклад, “табл.2.3”). Якщо у звіті тільки одна таблиця, то її нумерують за загальними правилами. Таблицю слід розміщати відразу після згадки про неї в тексті. Таблиці необхідно розміщувати так, щоб їх можна було читати без перелистування звіту. Якщо таке розміщення не можливе, таблицю розташовують так, щоб для її читання необхідно було повернути звіт за годинниковою стрілкою. При переносі таблиці на іншу сторінку над іншими частинами пишуть “Продовження табл.”, із вказівкою номера таблиці /Продовження табл. 2.3”/. Формули розташовуються після посилання на них в тексті з нового рядка. Формули, на які є посилання в тексті, повинні нумеруватися в межах розділу арабськими цифрами. Номер формули складається з номера розділу та порядкового номеру формули, які поділені крапкою (наприклад, “5.1”). Номер формули необхідно брати в дужки та розташовувати праворуч на рівні нижнього рядка формули. При посиланні в тексті на формулу необхідно вказувати її повний номер в дужках (наприклад, “У формулі 5.1.”). У поясненні формули, значення символів та числових коефіцієнтів повинно приводитися безпосередньо під формулою та в тій послідовності, в якій вони подані в формулі. Значення кожного символу та числового коефіцієнту необхідно подавати з нового рядка. Перший рядок експлікації починають зі слова “де”; двокрапка після нього не ставиться. Додатки оформлюються як продовження звіту на наступних її сторінках. Кожний додаток починається з нової сторінки; поцентру, зверху пишеться слово “ДОДАТОК”. Кожний додаток повинен мати тематичний (змістовий) заголовок. Додатки слід позначати послідовно великими літерами української абетки, за винятком літер Ґ, Є, І, Ї, Й, О, Ч, Ь, наприклад, ДОДАТОК А, ДОДАТОК Б і та ін. На титульній сторінці студент ставить свій підпис та дату подання звіту на кафедру. Звіт підшивається в папку зі скорозшувачем у наступному порядку: щоденник, договір про практику з необхідними печатками та підписами, звіт про практику.
8. Порядок захисту та критерії оцінювання результатів практики В останній день практики кожний студент зобов’язаний подати на кафедру звіт про практику та щоденник, який містить характеристику на практиканта з підписом працівника від підприємства, печаткою підприємства та підписом керівника від коледжу. Процедура захисту звіту складається із: - короткої інформації про місце проходження практики та основні показники його діяльності; - розкриття особливостей обліку відповідно до індивідуального завдання згідно з формою власності на підприємстві, що виступило базою практики; - відповідей на запитання, зауважень і пропозицій консультанта; - відповідей на запитання членів комісії. Тривалість доповіді студента триває 5-7 хвилин. Дата і час захисту звіту про проходження практики визначається кафедрою (наступного дня після закінчення практики) відповідно до діючихпорядків в коледжі. Підсумки результатів практики студента підводяться у процесі захисту ним звіту. При рецензуванні звіту з практики студент може отримати 59 балів. Оцінка складається з двох частин: оцінювання відповідності роботи формальним вимогам та оцінки змісту роботи. Критерії оцінювання представлені в табл. 5.3. Таблиця 5.3 Критерії оцінювання при рецензуванні
У разі незадовільної оцінки (менше 40 балів) звіт з практики до захисту не допускається і студент повинен доопрацювати звіт та виправити зауваження наукового керівника. В інших випадках студент повинен усунути вказані в рецензії недоліки і підготуватися до захисту роботи. Захист звіту з практики проводиться перед членами комісії з викладачів, що призначаються кафедрою. Під час захисту звіту студент може отримати 41 бал. За результатами рецензування та захисту, студент отримує підсумкову оцінку за звіт з практики за 100-бальною шкалою (табл.5.4). Таблиця 5.4 Підсумкова шкала оцінювання звіту з практики
Продовження таблиці 5.4
Студент, який не виконав програму практики і отримав незадовільну оцінку за проходження практики або оформив звіт про проходження практики на “незадовільно”, надається можливість переробити його і у триденний термін представити його для повторного захисту. У випадку не доопрацювання неоформленого звіту належним чином студент не допускається до комплексного іспиту чи захисту випускної кваліфікаційної роботи та відраховується з навчального закладу. Оцінка захисту звіту про проходження практики студентом заноситься до залікової відомості та виставляється у заліковій книжці. ДОДАТОК А МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ, НАУКИ, МОЛОДІ ТА СПОРТУ УКРАЇНИ Черкаський державний бізнес-коледж Кафедра обліку та фінансів на матеріалах підприємства ________________________________
Виконав: студент ____ курсу, групи ________ напрям підготовки_______________ П.І.Б. ____________________ (підпис)
Керівник практики від коледжу _________________________ Керівник кваліфікаційної роботи ________________________ Керівник практики від підприємства _____________________
М.П.
Черкаси - 2012
ЗМІСТ
ВСТУП РОЗДІЛ 1. Звіт про виконання програми практики 1.1. Організаційно-економічна характеристика підприємства ________________ 1.2. Аналіз фінансових результатів діяльності 1.3. Структура та функції бухгалтерії 1.4. Особливості обліку і аудиту (ревізії) власного капіталу 1.5. Аудит і контроль обліку грошових коштів 1.6. Аудит (ревізія) необоротних активів 1.7. Аудит (ревізія) виробничих запасів 1.8. Аудит (ревізія) зобов’язань та заробітної плати 1.9. Аудит (ревізія) доходів, витрат та фінансових результатів діяльності підприємства
РОЗДІЛ 2. Індивідуальне завдання ВИСНОВКИ СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ ДОДАТКИ
Навчальне видання
Дата добавления: 2017-02-01; Просмотров: 133; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы! |